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IRENA-太阳能光伏：性别视角（英）-2022.9

#太阳能光伏

行研

2022-10-10

132

5 积分

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IMF-为什么性别视角很重要：解锁宏观经济挑战的解决方案（英）-2024.10

#性别视角 #宏观经济

宏观

2024-10-30

5 积分

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新经济思想研究所-劳动力市场波动与工人财务健康：职业和性别视角（英）-2024.1

#劳动力市场 #工人财务健康

专题

2024-01-25

5 积分

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UNDP-制度、权力和性别：转型变革的视角（英）-2022.11

#制度 #权力

专题

2022-11-16

154

免费

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世界银行-罗马尼亚创业中的性别差距：罗马尼亚性别评估的背景研究（英）-2023

#罗马尼亚 #创业

专题

2023-12-08

5 积分

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欧盟性别平等互助学习计划 – 性别平等与气候行动之间的协同作用

#性别平等

专题

2024-04-09

15 积分

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Devinit-从性别相关到性别变革的气候融资：卢旺达案例研究（英）-2024.9

#气候 #卢旺达

专题

2024-09-10

5 积分

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世界银行-越南的性别包容性立法：如何设计一部包含性和性别少数群体的性别平等法（英）-2023.7

#性别包容性立法 #性别平等法

专题

2023-08-01

5 积分

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数字工作场所的未来“人力资源视角探索工作场所行为中的性别差异-10页

#职场 #人力资源

专题

2022-05-16

265

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行业的宏观视角系列（一）：数字经济的宏观视角-20230608-40页

#半导体 #软件

行研

2023-06-12

206

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世界银行-性别差异和贫困：多哥2022年贫困和性别评估的背景文件（英）-2023

#性别 #贫困

宏观

2023-12-26

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亚开行-新冠肺炎大流行病对中亚和西亚的性别影响：性别反应型公共投资的经验教训和机遇（英）-2023.12

#新冠肺炎 #中亚西亚

专题

2023-12-27

5 积分

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世界银行-促进性别参与和解决脆弱、冲突和暴力局势中的性别不平等问题的发展方法（英）-2024

#性别 #暴力

专题

2024-07-24

5 积分

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巴德学院利维经济研究所-注重性别平等的公共财政管理：印度性别预算年表（英）-2024.6

#性别平等 #公共财政管理

宏观

2024-07-03

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世界银行-制作和传播性别概况的指导说明（英）

#性别概况 #经济性别数据

专题

2024-01-30

5 积分

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欧盟委员会-性别平等对宏观经济的益处（英）

#性别平等 #宏观经济

宏观

2022-05-17

210

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数字素养的性别差距：德国的队列分析（英）-2024.1

#数字素养 #性别差距

专题

2024-02-02

5 积分

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政治、性和性取向：美国生活中日益扩大的性别鸿沟（英）-2022.4

#政治 #性取向

专题

2022-05-11

224

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IGF案例研究：利用技术促进采矿社区的性别平等（英）-2024.1

#采矿社区 #性别平等

专题

2024-02-07

5 积分

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Payscale-雇主如何缩小性别工资差距（英）-2022.5

#性别工资 #缩小差距

专题

2022-06-07

109

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芬兰经济研究所-教育、性别和家庭形成（英）-2024.1

#教育 #性别

专题

2024-02-07

5 积分

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海外发展研究所-人道主义行动中的性别、权力和原则（英）-2022.3

#人道主义行动 #性别

专题

2022-03-24

122

5 积分

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全球发展中心-性别歧视教科书（英）-2024.2

#性别歧视 #教科书

专题

2024-02-07

5 积分

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世界知识产权组织-利用创新和知识产权数据进行性别分析指南（英）-2022

#创新 #知识产权

专题

2022-03-30

127

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世界银行-多米尼加共和国性别评估（英）

#多米尼加 #共和国

专题

2024-01-23

5 积分

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